人材・教育の フリーランス案件・求人募集情報一覧（4ページ目）

教育メディアの開発プロジェクトにて、主に、詳細設計～製造業務をお任せ致します。
現在、中、小規模プロジェクトが常に平行して進行していますので、複数の案件に携わることで、幅広いスキル、経験を身に付けることができます。

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
【20代・30代・40代、活躍中！】
【出社可能な方、活躍中！】
★期間：随時～
★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。
※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。
※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎

・PHPのバージョンアップ対応
・APサーバのlinux化（現状はwindowsServer）
・CodeIgniterのバージョンアップ

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タレントマネジメントシステムの開発

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※将来リーダーを目指す方歓迎

仕様調査、見積書作成、設計、コーディング、テスト、保守
【システム環境】
OS　：AWS,Linux
言語　：JAVA,JavaScript,Jquery、VBA（マスター整理/受験料など）
FW　：Spring-boot,AngularJS,MyBatis,J2EE,JPA
DB　：MySQL
ツール　：GitLab、Jenkins、Redmine(チケット管理)

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
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※将来リーダーを目指す方歓迎

・2週間スプリントでのアジャイル開発
・toB向けプロダクトの各種機能の設計／開発
・社内システムのバックエンドまわりの設計／開発
・エンジニア視点での立案・企画による各種機能の設計／開発

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※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎

・自社新規サービスの要件定義～リリース管理
・アーキテクチャ設計/リファクタリング
・UIUX施策立案と遂行

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開発部門のインフラ担当として以下をお任せいたします。
・toC,toB事業で動いているシステムのアップデート
・DX事業の立ち上げに必要な基幹システムの構築/アップデート
・さらにアクセスが増えていくWebサービスへの性能要件定義/性能向上
・データ分析基盤の構築/アップデート
・開発効率向上のための自動化環境構築/アップデート
・ISMSなどに対応しつつセキュリティの強化施策実施
・AWS、GCPなどインフラコストの最適化

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
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【20代30代活躍中！】
某人材系事業会社内のフロントエンドエンジニア[デザイン経験者歓迎]の募集です。
＜業務内容＞
▼マーケティング組織でデザイン、マークアップ業務
・サービスサイトやLPの作成、改善、更新、QA
・A/Bテストなどマーケティング支援
・バナー広告の修正など簡単なデザイン業務
※コミュニケーションツール：Slack
毎日決まった時間にZoomで日次報告会を行っている。

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
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・高度な採用管理、選考フロー管理ができるダッシュボード、フロービルダーなどがある管理ツールのフロントエンド開発です。
・HRテック:MA構築、分析、AI活用プロジェクトは秋以降の第2フェーズで推進します。フロントエンドでは連携等の実装があります。
・ドメイン駆動設計で、GraphQLを利用します。
・便利なライブラリやテンプレートを有効に利用する方針で、Reacthooksを多用します。

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
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お客様が運営されている学校向けのサービス案件に参画して頂きます。
既存のサービスを学校毎のオーダーをヒアリングして実装・運用まで
担当して頂き、翌年の機能向上まで1年のサイクルで回して行きます。
今回は内製化に伴い開発部隊での増員となりまして、参画後のイメージは
受入テストのケース作成、開発会社からの納品物の受入試験実施、
またそこに伴う資料作成などを担当して頂き、ゆくゆくは担当大学が決まり次第
専属で開発作業をして頂く想定で御座います。
年間を通してのPJサイクルの為、長期参画出来る方が理想です。

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大手人材系クライアントが運営するサービスの分析用データマート設計・開発、マート作成後のBIツールによる可視化をメインに行なっていただきます。
プロダクトのデータアナリティクス部門のため、ゆくゆくはデータ活用施策支援や企画まで幅広く活躍できる方を期待しています。

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Java上級（新規開発）
大手人材系企業における基幹システム構築案件です。
既存のSaas製品（Salesforce）と今後導入するSaas製品を活用した開発を行います。
API開発などサーバーサイドの開発をメインで担当いただく予定です。
一部フロントエンドの開発も含まれます。
設計書等のドキュメント作成も一定数含まれる予定のため、広範囲に担当いただける方を求めております。
リーダー経験のある方が望ましいです。

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自社プロダクトのリプレイスに伴い既存システムの保守をお願い致します。
主なスケジュールは下記となります。
4～6月　既存システムの保守
7月以降　新規システムの要件定義に合流、または既存システムの保守

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【首都圏在住の方、活躍中！】
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健康・福利厚生のアウトソーシングをメインとしているクライアントのIT企画室にて、既存システムの改修や簡単な新規開発のサポート業務をご支援いただきます。
基本的にはバックエンドシステムの改修・簡単な新規開発のサポート業務になりますが、ゆくゆくは既存システムへの改善提案の企画から設計、開発、テストまでを行う体制を構築していき、そのメインメンバーを担っていただきます。
主にC#（エディターはVisualStudio）とOracle、SQLServer環境にて既存システムの改修、及びテストを実施いただきます。
既存設計書の修正やリリース作業のサポートも担っていただく予定です。

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
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開発部門のインフラ担当として以下をお任せいたします。
・toC,toB事業で動いているシステムのアップデート
・DX事業の立ち上げに必要な基幹システムの構築/アップデート
・さらにアクセスが増えていくWebサービスへの性能要件定義/性能向上
・データ分析基盤の構築/アップデート
・開発効率向上のための自動化環境構築/アップデート
・ISMSなどに対応しつつセキュリティの強化施策実施
・AWS、GCPなどインフラコストの最適化
※既存エンジニアとの連携を行いながら能動的にスケジュールを組み立て進めて頂くため、裁量も非常に大きくご活躍いただけるポジションとなります。

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・お客様向けのサーバー構築から細かなカスタム設計
・各種サイバーセキュリティの導入・運用・保守

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教育関連:願書出願サービスの継続開発
作業内容としては、実装、テストがメインとなります。
候補者様のスキル経験によっては、プロジェクトに慣れていただいた
タイミングで要件を詰める部分なども担当していただく可能性もございます。

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企画からリリースまで予定しているシステム開発PJTにおいて基幹システムの設計からリリースまでの開発業務を行っていただきます。

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・同システムのフロント/サーバーサイドの詳細設計/開発/テスト
→フロント：サーバーサイドの割合は3：7想定
・定例MTG対応
・仕様書等ドキュメント作成（一部）
・システム性能向上に対する案出し/実行（状況次第）

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維持管理、不具合対応、改修等

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現在、すでにある求人サイトの追加開発を行っていただきます。
上位から参画するPLの元で、新機能の追加開発や、保守開発(詳細設計以降)をお任せする想定です。

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・高等教育機関向けDX事業の要件定義～リリース管理
・アーキテクチャ設計/リファクタリング
・UIUX施策立案と遂行
※フルリモートでの勤務も可能です。

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開発部門のインフラ担当として以下をお任せいたします。
・toC,toB事業で動いているシステムのアップデート
・DX事業の立ち上げに必要な基幹システムの構築/アップデート
・さらにアクセスが増えていくWebサービスへの性能要件定義/性能向上
・データ分析基盤の構築/アップデート
・開発効率向上のための自動化環境構築/アップデート
・ISMSなどに対応しつつセキュリティの強化施策実施
・AWS、GCPなどインフラコストの最適化
※既存エンジニアとの連携を行いながら能動的にスケジュールを組み立て進めて頂くため、裁量も非常に大きくご活躍いただけるポジションとなります。

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子供教育向け会員管理・業務システム開発

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・モバイルアプリケーションエンジニアとして、自社サービスや業務に関連するアプリ（iOS・Android）の設計・開発・テストから運用・保守まで、全体をエンド・ツー・エンドで担当・リード
・進化するビジネス要件に基づいて、フロントエンドおよびバックエンドのサービスを強化
・マーケティング・UXデザイン・業務企画・事業開発・カスタマーサービス・営業等と連携し、クロスファンクショナルなチームでの業務推進

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大手就活サイトの小規模な改修チームの設計や改修後のレビュー等を主に担当

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専用タブレット端末で動作する通信教育向け学習システムの開発。
サービス拡充対応（コンテンツ量拡充、利用者拡充）を行います。
現在改定に向けた基本設計工程となります。
（上位の長期請負案件のため、現場のドキュメントは整備されております）

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ソフトウェア上で、人材情報を管理するための一覧画面を作成して頂きます。
何を数値化するのかの要件定義や、その設計、実際に画面に表示させる実装など。
その他では、マスタ管理画面の構築やセキュリティ設定画面の構築などの作業も想定されます。

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・選考管理HRテックの新規プロジェクトです。
・既に数百社に導入し運用実績のある既存の選考管理パッケージシステム販売、ホスティングサービスを展開しているため要求仕様は詳細でアーキテクトがDDDで設計済み。
・アジャイル開発スプリントに加わり、用意されたプロダクトバックログ、ユーザーストーリーを自動化されたCICD環境で実装していただきます。

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・2週間スプリントでのアジャイル開発
・toB向けプロダクトの各種機能の設計／開発
・社内システムのバックエンドまわりの設計／開発
・エンジニア視点での立案・企画による各種機能の設計／開発

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・2週間スプリントでのアジャイル開発
・toB向けプロダクトの各種機能の設計／開発
・社内システムのバックエンドまわりの設計／開発
・エンジニア視点での立案・企画による各種機能の設計／開発

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・当社プロダクトのWeb（PC＆SP共通）フロントエンド開発全般
・ユーザビリティを高めるUI/UXの検討、実現
・機能拡張や改善がしやすい設計や技術の検討、導入
・toC/toBのバックエンドエンジニアと連携し最適な開発プロセスの実行

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自社サービスの技術調や既存のコードの改修を主にご担当いただきます。
一部クライアントとのメールでのやり取りも発生しますので抵抗の無い方が求められます。

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・新規機能の設計・開発・リリース
・既存機能のバグ調査・改修・リリース
・運営事務局とのコミュニケーション、依頼対応(redash等)
・コードリファクタリング
・DB/SQLチューニング
※アジャイル開発や画像の作成・編集）
・上記のＰＤＣＡサイクル実施
■開発環境　：・フロントエンド：TypeScript,React,Next.js,Redux
・サーバサイド：Go,独自FW
・データベース：MySQL8
・インフラ：AWS
・バージョン管理：Git,GitHub
■工程　：基本設計～実装、テスト

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国内最大手企業の新卒採用に特化したリクルーティングサービス開発を担当します。
開発はスクラムで2週間スプリントで進めています。
フロント2割、サーバー8割で開発していただきます。
■開発環境
・サーバーレスアーキテクチャ
・フロントエンド：HTML5、CSS3、Javascript、Angular7、Bootstrap
・バックエンド：Node.js（Typescriptで実装⇒Node.jsにコンパイルしてLambda上にのせる）
・AWS各種サービス（Lambda/SQS/SES/Cognito/DynamoDB/ESS/S3他）
・管理ツール：Github、JIRA
・コミュニケーションツール：Slack
・IDE：自由（VSCodeが主）
・その他：ビルド自動化、CI環境、MacBookPro

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各エンドへ導入済みの人事・給与システムの改修、リリースを行う。
■環境
Java
SQL
JBOSS
Windows

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教材アプリケーションのフロントエンド開発を行って頂きます。
・アプリケーションの基本・詳細設計
・開発、実装（フロントエンド）
・ソフトウェアテスト

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教育系事業会社内にてe-ラーニングシステムを開発しており、それに伴うデータの抽出、移行、開発を行っていただきます。
抽出と連携がメイン業務になると思いますが、データ元の確認などで関係者に確認していただく場面もあるため、コミュニケーション能力も必要になります。

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研修採点結果を登録・管理するシステムの開発支援を担当していただきます。
システム概要：C#.NETで作成、帳票出力機能はVBAで作成
担当作業：開発ベンダの納品物（ドキュメント・プログラム）の確認作業　（開発自体は別会社が担当する）
上記に伴う開発ベンダへの修正依頼やユーザ部門との各種調整

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・営業支援システムのリプレイス
・要件定義～導入まで。その他環境構築等

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機能追加改修や不具合修繕などのエンハンスを定期的にサイクル
設計～製造～テスト～リリースまでをご担当いただきます
PHP7、Laravel、JavaScript、Oracle

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人材系サービスを展開する大手企業様にてステージング環境として、本番、開発、検証と分かれており、検証環境の精度を高めるためのインフラ再構築をお願いいたします。
主な業務はインフラ（AWS）を管理するためのコード（Terraform）の開発を行っていただきます。
開発方法はエンジニアが決定し、コーディング作業が主になります。
SREチーム（6名）おりますが、元AWSに就業されていた方と2名ペアでご対応いただくため、構成管理（Terraform）を中心に作業を進めていただく想定です。

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社員研修向けIT技術研修の講師を募集します。
・C#の基本的なプログラミング、Webアプリケーションの開発など

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社員研修向けIT技術研修の講師を募集します。
・Javaの基本的なプログラミング、Webアプリケーションの開発など

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※将来リーダーを目指す方歓迎

2020年から続いている案件で、2022年度の開発では大型の追加機能の開発等を行う予定です。
※2020年の前期開発経験者がご参画の方をサポートいたします。
◆作業工程：基本設計～運用保守
設計フェーズ
製造・テスト

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※将来リーダーを目指す方歓迎

案件内容　：顧客の自社教育サービスアプリや自社業務システムを開発するにあたり、
Webシステムの設計・製造・テストをSE/PGとして行って頂きます。
また、実装に必要な技術調査も行って頂く可能性があります。
※主に工程としては、設計以降をメインで対応頂きます。
＜役割：SE・PG＞
＜作業内容＞
・Webシステムの設計・製造・テスト（PHP,Cake)

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
【20代・30代・40代、活躍中！】
【出社可能な方、活躍中！】
★期間：随時～
★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。
※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。
※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎

【20代30代活躍中！】
▼案件　：【UI/UXデザイナー】
概要　：人材業界最大手のHR事業プロダクトにおいて、
機能改善施策・エンハンス施策に関わるデザインが主業務となります。
複数職種で構成されて制作チーム内にて、
プロダクトの改善施策検討段階からディレクター・プランナーと併走し、
UI/UXデザイン設計・提案から、エンハンス施策に関わるビジュアルデザインまで、
プロダクトに関わるデザイン業務全般をご担当いただきます。
〇具体的な業務例
・web/spサイトのデザイン（レスポンシブ対応有）
・CRM案件のバナー、メルマガ等のデザイン
〇その他概要
・クライアント側の業務システムのUIデザインに関わっていただく可能性もあります。
・プランナー、デザインディレクター、他デザイナーと協業してデザイン業務を進めていただきます。
・プランナーが作成するWFを基にそのままデザインするというより、
WFの段階からプランナーと相談をして案件や改修を進めていただく事を想定しています。
・デザインガイドラインや現状のサイトのコードを確認し、
色・余白・フォントサイズ等の情報を確認しながらのデザイン作業が発生します。
・契約期間：期間限定ではなく長期でお手伝いいただける方
〇利用ツール
・Figma
・Photoshop
・Illustrator

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
【20代・30代・40代、活躍中！】
【出社可能な方、活躍中！】
★期間：随時～
★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。
※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。
※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎

人財活用プラットフォームの販売・営業するためのバックオフィスのシステムの開発、運用を担当します。チームにて複数案件を捌きつつ、新規に販売管理システムの構築、導入を推進していきます。

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
【20代・30代・40代、活躍中！】
【出社可能な方、活躍中！】
★期間：随時～
★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。
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※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎

英検サイトのリニューアル開発の受託開発PJにて、
SpringBootのPGを募集しております。
SpringBootの経験を最も重視します。

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
【20代・30代・40代、活躍中！】
【出社可能な方、活躍中！】
★期間：随時～
★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。
※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。
※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎

顧客の自社教育サービスアプリにて、アプリからリンクされるコンテンツ（Webシステム）を追加します。
Webシステムを開発するにあたり、Webシステムの設計・製造・テストをSE/PGとして行って頂きます。
また、実装に必要な技術調査も行って頂く可能性があります。
＜役割：SE・PG＞
＜作業内容＞
・Webシステムの設計・製造・テスト（Xamarin）
・実装に必要な技術調査
※アジャイル開発を採用しておりますので、アジャイル開発経験者が望ましいです。
※品質面を特に重要視しておりますので、高い品質を求められる開発現場での経験がある方も望ましいです。

【日本語ネイティブの方、活躍中！】
【20代・30代・40代、活躍中！】
【出社可能な方、活躍中！】
★期間：随時～
★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。
※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。
※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎