【Laravel3年以上/Vuejs3年以上/フルリモート可能/週5稼働/20~40代活躍中】【業務委託（準委任）】スタートアップ企業におけるテックリード支援(Laravel・Vue.js)の案件・求人

幼児・子供向けにアルバム制作を改善するプロダクトの機能開発をしていただきます。
課題整理、要件定義などの上流工程から設計、実装、テスト、運用などの幅広い領域に携わっていただきます。
チーム規模は比較的小さく、その分メンバーが裁量を持って業務にあたれる環境となっておりますので、
主体的に業務を推進していただきたいと考えています。
・既存プロダクトの新機能開発、既存機能改修
　└現状プロダクトの課題把握、解決策䛾立案
　└解決策実現に向けた要件定義、設計、開発
　└単体テスト、シナリオテスト、リリース作業
・プロダクトの運用保守
　└営業、CS、顧客からエスカレーションされる課題、改善要望へ䛾対応
　└各種フレームワーク、OSなどのアップデート
　└定期リリース作業
・その他開発プロセス改善提案、実行
★期間：随時～
★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。
※当案件におきましては、直近参画期間が半年以内の案件が続いている方はお見送りとなります。（但し、企業都合退場は対象外）
※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。
※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎
★面談回数：1回（2回の可能性あり）

東京都　永田町駅　赤坂見附駅

・ToB向けにCRMプロダクトをSaaSで提供されている企業様になります。
・この度、マイクロサービスアーキテクチャを採用するにあたり、テックリードとしてDevOps部門に加わっていただきます。
・主に、開発ペースやスケーラビリティを意識したルールの選定/実行や新規機能開発をご担当いただきます。
・プロダクトに生成系AI/LLMを組み込んでいる関係上、AI関連や機械学習、ディープラーニングに造詣が深い方を歓迎しております。
・IPOを目指しているため、CxO等の社内の重要なポストをお任せする可能性や、プロダクトに生成系AI/LLMを組み込んでいるので知見を伸ばし、市場価値を上げることができる環境になりますので、ご意向にマッチする方のご提案をお願いいたします。
★期間：随時～
★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。
※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。
※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎
★面談回数：1回（2回の可能性あり）

フルリモート 東京都渋谷区

福祉事業所向けの事業を展開している企業にて、業務システム開発プロジェクトでのフルスタックエンジニアを募集致します。
toB向け運営支援というプロダクトで、2025年3月に新機能のリリースを予定しており人員追加のための募集となります。
児童福祉施設の方が利用されている児童の保護者の方とのコミュニケーションを効率化するために使用するプロダクトで、
導入事業所は4000以上、利用予定者は4万名規模です。
今回の募集はミドル～シニア層を想定しております。
・工程：内部設計／実装／単体テストを中心に機能単位での一貫した開発
・業務ごとの分量：PHP/Laravelを用いたサーバーサイド開発6割、ReactまたはVueを用いたフロントエンド開発4割を想定
＜業務内容＞
・コンポーネントの設計・実装
・ページや機能の設計・実装
・描画パフォーマンスのチューニング
・コンポーネント単位のユニットテスト
・UIの自動化テスト(E2Eテスト)
・コードレビュー
・APIの設計・実装
・要件に沿ったテーブルの追加/設計
＜組織体制・稼動・参画期間＞
・既存メンバー　アプリケーションエンジニア8名、QAエンジニア4名、UXデザイナー1名、PdM2名
＜開発環境＞
・フロントエンド
　toC：TypeScript、React.js
　toB：TypeScript、Vue.js
・サーバーサイド
　toC：TypeScript、node.js
　toB：PHP、Laravel、一部Java
・インフラ：AWS（ALB、Fargate、Aurora、S3、SQS、Lambda、CloudFront、ElastiCache、CloudFormation、etc..）、Docker、Ansible、Fabric
・DB：MySQL、Redis
・開発ツール：GitHub、CircleCI/Jenkins、Slack、Mackerel、Datadog、Fluentd、BigQuery、Redash、etc..
★期間：随時～
★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。
※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。
※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適
※将来リーダーを目指す方歓迎
★面談回数：1回（2回の可能性あり）

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